Interim HR
Vanuit jarenlange ervaring als HR Business Partner zet ik mijn kennis en ervaring in. Ik richt me daarbij op opdrachten die van tijdelijke aard zijn, zoals:
- Begeleiden van reorganisaties, vanaf de tekentafel tot en met implementatie
- Opzetten van ziekteverzuimbeleid, incl. begeleiden van betrokkenen (gesprekstechnieken, do’s and dont’s)
- Ziekte- dan wel zwangerschapsvervanging, of
- Over het algemeen tijdelijke versterking van een HR-team